Опрос 266 работодателей и 541 соискателя в Казахстане показал, что 75% соискателей испытывают тревожность или выгорание из-за работы. При этом 49% респондентов категорически не готовы обсуждать свое состояние с руководством.
Результаты исследования указывают на высокий уровень психологического напряжения, связанного с работой, и одновременно на нежелание значительной части работников выносить эту проблему в профессиональное общение с начальством.
В опросе приняли участие 266 работодателей и 541 соискатель из Казахстана. Исследование было посвящено тому, как работа влияет на психическое состояние людей и насколько они готовы говорить о тревожности и эмоциональном истощении в рабочей среде.
Согласно данным опроса, сочетание распространенного выгорания и отказа обсуждать его с руководством может осложнять ситуацию для самих работников, которые остаются с этой проблемой один на один.
